Zostaliśmy potraktowani nie tylko z troską, ale także z dużym zrozumieniem i empatią – ze względu na naszą sytuację czasami działaliśmy trochę wolniej. Eksperci, którzy się nami opiekowali, prowadzili proces od A do Z. Wspierali nas w definiowaniu dwóch naszych technicznych ról, umiejętności kandydatów, kryteriów rekrutacyjnych oraz samego procesu rekrutacji.

Przeprowadzono nas przez rozmowy kwalifikacyjne oraz doradzono, kogo wybrać, aż do momentu, gdy wyłoniono i zatrudniono najlepszych kandydatów. W trakcie naszej współpracy zatrudniliśmy 3 kluczowych członków zespołu.

Nie przesadzę, mówiąc, że 100 projektów, które zrealizowaliśmy w ciągu 6 miesięcy w ramach kampanii TechForUkraine, było możliwych w dużej mierze dzięki współpracy z HR Hints.

Miałam przyjemność współpracować z HR Hints, gdy ich ekspert pełnił rolę Interim VP of HR w Omnipack. Ekspertyza zespołu HR Hints w obszarze HR miała kluczowe znaczenie dla optymalizacji naszych procesów rekrutacyjnych i onboardingowych w okresie szybkiego wzrostu i międzynarodowej ekspansji. Zbudowali silny, odporny zespół, który doskonale radził sobie w wymagających warunkach.

Jako osoba z zespołu ścisłych liderów, bardzo skorzystałem z wsparcia HR Hints w zarządzaniu ludźmi oraz współpracy z innymi liderami. Ich głęboka wiedza z zakresu HR, umiejętności rozwiązywania problemów oraz skuteczność sprawiają, że są nieocenionym atutem. Nauczyli mnie, jak ważną rolę pełni HR w sukcesie organizacji i jak tworzyć wydajne procesy wspierające rozwój firmy. Gorąco polecam HR Hints.

‍

Zespół Talentowy w HR Hints to sla mnie bardziej europejski oddział mojego Talent Teamu wVoltage Park, niż osobna, zewnętrzna agencja. Nie tylko znajdują i sprawdzają kandydatów z taką samą starannością, jakiej oczekiwałabym od własnego zespołu, ale także dbają o potrzeby swoich kandydatów i informują nas o kwestiach prawnych oraz najlepszych praktykach w poszczególnych krajach. Są szybcy, skrupulatni, a współpraca z nimi to prawdziwa przyjemność. Jeśli się zastanawiasz, to pomogę - „I'm strong hire”.

‍

Miałem okazję współpracować z HR Hints, kiedy ich ekspert pełnił funkcję Head of People & Talent w LiveKid. Byli jednym z moich kluczowych partnerów i od początku wyróżniali się profesjonalizmem, zaangażowaniem oraz wyjątkową znajomością branży HR. Nawet po zakończeniu naszej współpracy dzielili się ze mną swoją wiedzą i doświadczeniem w branży. Współpraca z HR Hints była inspirującym doświadczeniem, które zaowocowało wieloma sukcesami w obszarze zarządzania.